自主擇業軍轉干部具有特殊的經歷、閱歷、知識、經驗和執行力優勢，轉業后是十分寶貴的人才資源，近年來受到國內眾多用人單位的青睞。為積極配合國家深化國防和軍隊改革，促進軍民融合，進一步開發軍轉人才資源、鼓勵軍轉就業，7月19日，在“八一”建軍節即將到來之際，青島軍地兩用人才市場舉辦“青島市2017迎‘八一’軍轉人才招聘大會”。

　　本次招聘會共吸引了近百家用人單位，現場提供了眾多適合退役軍人的崗位。其中，青島國際機場集團有限公司、青島市海慈醫療集團等提供了醫生、檢驗師、臨床博士等崗位，青島建城置業有限公司、青島市政空間開發集團海外事業部等提供了副總經理、總經理助理、財務經理以及土木工程、道路、橋梁等相關專業的工程師崗位。此外，自主擇業軍轉干部創立的企業也提供了工作崗位，如青島西海岸航海職業學校、青島國際郵輪航空人才培訓基地、中航天鷹(青島)無人機航空科技公司等企業為軍轉人才提供了行政副校長、學生管理處長、辦公室副主任、運營總監、市場專員、教學主管、研發中心總監、營銷主管、法務等多個崗位。

　　據了解，經前期征詢就業意愿，本次青島有近200名自主擇業軍轉干部提出了就業需求意向。這些退役軍人就業的積極性比較高，就業的愿望比較迫切。他們中90%以上具有個人專長，90%集中在50周歲以下，91%在轉業時為團職干部，66%具有本科文化程度，碩士學歷占21%，博士學歷占3%，68%需要在行政、管理類崗位及公益類崗位就業。另外，他們在計算機、通信、法律、機械、船舶、航空、機電、翻譯、維修、房地產、會計等經濟社會建設方面也將會積極發揮作用。青島軍地兩用人才市場按供需比3:1以上的比例，為這些有就業需求的退役軍人匹配了崗位。