引進(jìn)金融高級經(jīng)營管理人才，獲評泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)100萬元;被評為市科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的，給予一次性20萬元崗位津貼。近日，市委、市政府辦公室印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)全市金融人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》，加大金融人才招引力度。

　　據(jù)介紹，我市大力實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，加大金融人才招引力度，深入推進(jìn)我市金融改革發(fā)展，增強(qiáng)金融創(chuàng)新能力、競爭能力和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)能力。將按照“立足實(shí)際、高端引領(lǐng)、突出重點(diǎn)、全面提升”的思路，力爭用5年左右的時(shí)間，以金融高級經(jīng)營管理人才、金融專業(yè)技術(shù)人才、金融高端外國專家、金融高學(xué)歷人才、金融骨干技能人才為重點(diǎn)，面向海內(nèi)外集聚一批善創(chuàng)新、會(huì)經(jīng)營、業(yè)務(wù)精通的金融中高端人才，搭建多層次、全方位的金融人才培訓(xùn)提升平臺，完善市場化、社會(huì)化的金融人才發(fā)展機(jī)制，基本建成結(jié)構(gòu)體系優(yōu)、體制機(jī)制活、集聚效應(yīng)強(qiáng)、創(chuàng)新貢獻(xiàn)大、在國內(nèi)有較大影響力的現(xiàn)代金融人才高地，為建成與我市實(shí)體經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、市場化水平較高的現(xiàn)代金融體系提供有力的人才保障。

　　其中，依托“泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才”工程，引進(jìn)金融高級經(jīng)營管理人才，獲評泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)100萬元，同時(shí)授予“臨沂市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”稱號。依托“臨沂市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”工程，加強(qiáng)對金融專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)和支持，被評為市科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的，給予一次性20萬元崗位津貼，連續(xù)四年每年20萬元科研經(jīng)費(fèi)資助。

　　開展金融高端外國專家引進(jìn)工作，對來臨沂工作的高端外國專家擇優(yōu)資助，一次性給予6萬元工薪補(bǔ)助。每兩年優(yōu)先推薦參與評選“沂蒙友誼獎(jiǎng)”，給予獲獎(jiǎng)專家2萬元獎(jiǎng)勵(lì)。著力引進(jìn)一批博士研究生、碩士研究生等高學(xué)歷學(xué)位人才到金融企業(yè)工作。對于引進(jìn)到市內(nèi)地方金融企業(yè)的博士研究生，簽訂正式合同并繳納社保，連續(xù)三年由市財(cái)政每人每月給予2000元人才津貼。開展“沂蒙金融之星”評選活動(dòng)，加大金融骨干技能人才培養(yǎng)力度。

　　在金融人才培養(yǎng)方面，我市積極鼓勵(lì)駐臨高等學(xué)校加強(qiáng)金融學(xué)科建設(shè)，面向市場培養(yǎng)實(shí)踐型金融人才。開展多層次金融人才培養(yǎng)培訓(xùn)，大力實(shí)施金融高端人才國際化培養(yǎng)項(xiàng)目、金融業(yè)務(wù)骨干素質(zhì)提升項(xiàng)目和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部金融知識普及項(xiàng)目。搭建金融人才培養(yǎng)合作平臺，與省內(nèi)外知名高等學(xué)校共建“沂蒙金融人才培訓(xùn)基地”。