“剛創業時因為缺資金，沒經驗，曾經想過放棄夢想，就在我一籌莫展的時候，創業園向我伸出援手，使許許多多像我一樣的創業青年得以一展才華。”2016年8月，大學畢業生盧月亮入住剛剛開園的河南商丘大學生創業園，并開啟了第一代智能水凈化控制芯片研究。

　　據介紹，商丘大學生創業園對入駐的團隊或企業，由市財政負責提供前兩年租金;在園區基礎設施、啟動資金、運營管理等費用上給予優先資助;市科技局、人社局、商務局、工信局等單位對入駐園區內項目，優先給予項目經費支持;邀請知名企業家和創業精英(團隊)到園區指導授課……

　　“創業園旨在為創業者提供一個好的創新創業平臺和優質的創孵服務，消除他們在創業過程中的后顧之憂。”商丘市人才辦主任李成友介紹，創業園目前已吸引入駐創業團隊59個，吸納500余人創業就業，其中博士46人;引進清華大學、浙江大學等名校科研項目17個，高層次人才服務組織和聯絡處5個。計劃用兩年的時間努力建成高校(院所)高新技術成果轉化基地、高新技術企業孵化基地、創業創新人才聚集基地。

　　“當前商丘正處于轉型發展、跨越發展的關鍵節點，我們在抓好‘硬’環境的同時，更要不遺余力地抓好‘人才’這個軟實力。”商丘市委組織部部長李俊峰把人才工作擺在優先發展的位置。

　　商丘市本著“不求所有、但為所用”的原則，加大柔性引才力度，以掛職、聘用、兼職、校企合作等方式大力引進高層次人才和急需緊缺人才。

　　“我們探索推行‘三互動、三對接’的校企合作模式，牽頭重點企業與高校簽訂戰略合作協議，形成了組織搭臺、企業唱戲、院地合作、三方受益的人才培養新格局。”梁園區委組織部部長張海濤說。

　　隨著校企合作的不斷深入，一大批高校科研成果在地方得以轉化，為商丘培養輸送了近千名高端技術人才。目前已擁有博士254人，建成博士后工作服務站4個，省級技術研究中心31家。