廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳17日在南寧國際會展中心舉辦“2016年全區中高級人才交流大會”，這是近年來廣西面向中高端經營管理、市場營銷和專業技術人才規模最大、規格最高的人才交流盛會。

　　本次大會共有206家用人單位參會，大會共提供招聘崗位4992個。從崗位上看，招聘需求排在前五名的崗位類型是教育科研類1086個、市場營銷類1002個、房地產建筑類610個、醫療衛生類518個、互聯網/電子商務類401個;從薪酬上看，本次大會崗位均為年薪5萬以上崗位，其中6-10萬年薪崗位有3585個，10-15萬年薪崗位568個，15-20萬年薪崗位270個，20萬以上年薪有204個。

　　本次大會還有四個特點：一是服務細致，名企云集。主辦方根據中高級人才的求職特點及用人單位的招聘需求，設計了ABC三類展位，其中AB類展位專門設計了封閉式的面試洽談室，既可滿足高級人才擇業的私密性要求，還能滿足用人單位安排單位高層來到招聘現場直接面試拍板。大會得到中國東盟信息港、中鐵房地產集團(廣西)有限公司、恒大地產集團南寧有限公司、廣西廣播電視信息網絡股份有限公司、中國—馬來西亞欽州產業園區管理委員會、廣西博世科環保科技股份有限公司等知名企業的青睞。

　　二是多措并舉，精準對接。主辦方利用中國廣西人才市場人才的優勢在廣西人才網開通人才“網上預約”服務，實現人才網上報名參會。同時，實行一對一精度人才預約，在對招聘單位需求崗位進行科學分析基礎上，通過電話、郵件等方式提前邀約10000多名目標人才參會。并利用區內外各高校就業服務網站、廣西人才聯絡站等平臺，向各高校的碩博人才進行活動宣傳，吸引其參會。

　　三是政策發力，助推引才。結合今年9月，自治區黨委政府出臺了關于高層次人才隊伍建設的一系列優惠政策，本次大會專門設立了涵蓋人才引進、職稱評審、創業創新等方面政策的宣傳咨詢展位。同時，利用廣西部分產業園區、地市組織人社部門參加此次活動契機，充分發揮宣傳功效。例如：中國—馬來西亞欽州產業園和柳州高新技術產業開發區管委會在會場設專區宣傳推介，招才引智;欽州市人社局親臨會場為“欽州市‘520’引進領軍型創業人才項目”進行宣傳，強勢推出欽州市高端人才的引進政策;憑祥市委組織部領導親攜十多個市屬國有公司高層管理崗位，面向區內外人才拋出橄欖枝。

　　四是營造氛圍，促進雙創。今年以來，廣西人社廳在創業創新工作上精準發力，加快創業幫扶政策落地，強化示范引領作用。本次大會，專設中關村。廣西創業創新人才基地和廣西眾創聯盟的優秀創業項目展示區，積極宣傳我區的創業創新政策，讓社會各界精英切身感受政府鼓勵創新、支持創新的決心和幫扶措施，進一步激發高層次人才創業創新熱情。