（一）可持續發展趨勢
目前，市場經濟體制不斷完善，企業越來越注重自身的可持續發展，使得企業管理現代化呈現出可持續發展趨勢。企業在管理過程中越來越注重優化策略，科學運用各種管理方法，創新生產經營方式、組織管理模式以及風險控制方式，轉變傳統的利益最大化管理目標，提升企業核心競爭力，從而提升企業管理能力和運營能力，推動企業不斷發展。
（二）以人為本趨勢
企業在開展現代化管理中，較為注重以人為本理念，組織對員工知識和專業技能的培訓，同時在管理過程中全面推行績效管理，提升企業管理水平。企業在生產經營過程中，通過定期組織員工開展相關知識和專業技術培訓，提升員工隊伍整體水平，同時，企業通過采用動態的管理方法和有效的激勵機制對員工進行績效管理，調動員工工作積極性和主動性，激發員工責任感和歸屬感，有效提升企業的生產效率。
（三）智能化發展趨勢
隨著先進管理方法和科技手段在企業管理中的不斷運用，使得企業管理現代化呈現出智能化發展趨勢。目前，我國社會信息化水平得到了快速發展，互聯網信息系統廣泛應用于企業的管理中，使得企業能夠通過對不同的資源和數據風險和處理，挖掘適用于企業生產經營的有效信息，以便為企業的業務模式創新提供重要依據，推動企業的不斷發展。
