從市人力社保部門獲悉，人才流動(dòng)互通互融、人才資質(zhì)互認(rèn)互準(zhǔn)、人才開發(fā)互利互惠，天津多舉措加快推進(jìn)京津冀人才一體化發(fā)展。

　　人才流動(dòng) 互通互融

　　■加快推進(jìn)人才市場一體化進(jìn)程

　　●推動(dòng)北方人才市場在北京市、河北張家口市建立分公司，開展中高層次人才尋訪活動(dòng)，為三地的人才智力流動(dòng)提供便利

　　■打造區(qū)域型人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園

　　●建成和平人力資源產(chǎn)業(yè)園，推進(jìn)濱海新區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)

　　●引進(jìn)30余家國內(nèi)外知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)駐

　　●規(guī)劃建設(shè)武清人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園

　　■推動(dòng)建立銜接有序的社會(huì)保障制度

　　●建立京津冀職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移疑難問題會(huì)商機(jī)制，暢通了三地間養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接洽渠道

　　●進(jìn)一步簡化三地間養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、認(rèn)定、待遇支付等手續(xù)，推動(dòng)醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)一結(jié)算、異地支付，破解因流動(dòng)給人才帶來的后顧之憂

　　人才資質(zhì) 互認(rèn)互準(zhǔn)

　　■開展專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和繼續(xù)教育證書互認(rèn)

　　●凡持有京津冀三省市人社部門頒發(fā)的資格證書，不再進(jìn)行復(fù)審、復(fù)評或確認(rèn)，可由用人單位聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，符合高一級職稱申報(bào)條件的，可持原專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書進(jìn)行申報(bào)

　　●任何一方頒發(fā)的《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》，在三地年度考核、崗位聘任、續(xù)聘、晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格和執(zhí)業(yè)資格再注冊時(shí)具有同等效力

　　■實(shí)施外國人工作證互認(rèn)

　　●對高端外國人才(A類)實(shí)行工作手續(xù)互認(rèn)，對京津冀三地外國專家管理部門已審查過的材料不再進(jìn)行核驗(yàn)，視同本地外籍人才轉(zhuǎn)聘業(yè)務(wù)

　　■人力資源市場服務(wù)人員資質(zhì)互認(rèn)

　　●從業(yè)人員在三地任一地取得人才中介服務(wù)資格證書，人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)不需換證即可在京津冀范圍內(nèi)申請人力資源服務(wù)許可

　　人才開發(fā) 互利互惠

　　■建立聯(lián)席會(huì)議制度

　　●召開留學(xué)人員回國工作聯(lián)席會(huì)，達(dá)成完善協(xié)作機(jī)制、培育工作品牌、深入?yún)f(xié)同聯(lián)動(dòng)、推動(dòng)基層協(xié)作、加強(qiáng)對外宣傳5項(xiàng)合作共識

　　●召開2017年引智合作聯(lián)席會(huì)，圍繞機(jī)制共育、人才共引、平臺共建、資源共享、成果共用，確定深化京津冀引智合作的重點(diǎn)任務(wù)

　　■推動(dòng)共同延攬人才

　　●共同開展高層次和急需緊缺人才崗位征集工作，征集三地750家重點(diǎn)用人單位崗位需求3020個(gè)，編制2017年度京津冀高層次和急需緊缺人才引進(jìn)目錄

　　■搭建平臺共聚人才

　　●借助“津洽會(huì)”人才智力引進(jìn)活動(dòng)，籌備開展“京津冀博士后人才與項(xiàng)目引薦會(huì)”等4個(gè)主題活動(dòng)，設(shè)立400個(gè)展位，邀請500家單位招聘，共同招才引智。