為發揮省會城市吸納、輻射、帶動作用，擴大就業容量，提升就業質量，在全省就業穩定中起到重要支撐作用。西寧市將在“十三五”期間，實現城鎮新增就業15萬人，年度城鎮登記失業率控制在3%以內，高校畢業生、農民工等重點人群就業形勢基本穩定。這是6月1日，記者從市人力資源和社會保障局獲得的消息。

　　日前，西寧市“十三五”人力資源和社會保障事業發展規劃出爐，根據規劃，西寧市將實現更加充分更加公平更高質量就業。為此，西寧市在實施更加積極的就業政策的同時，提升產業帶動創業就業能力。加快培育經濟發展新動能，大力發展吸納就業能力強的產業，不斷增強經濟發展，創造就業崗位能力。結合絲綢之路經濟帶、西寧蘭州城市群建設、國家物資配送試點城市規劃等，圍繞產業、企業、就業統籌思路，充分發揮市場機制和活力，加大西寧特色優勢產業、循環經濟主導產業、重點企業和重點項目吸納當地勞動力的比例。著力扶持發展吸納就業能力強的現代服務業、勞動密集型產業，積極發展環境可承載、就業更充分的產業，加快發展平臺經濟等新經濟形態，催生更多微經濟主體，開發更多新型就業模式。鼓勵發展就業容量大、門檻低的家政護理、托老托幼等生活性服務業，強化消費服務業對創業就業的拉動作用，加快培育發展新能源、新材料、特色生物制藥等新興產業，拓展產業發展新空間，創造就業新領域，逐步培育成為支撐全市發展、擴大新增就業的支柱產業。

　　同時，西寧市將不斷拓展高校畢業生就業領域。著力支持科技含量高的智力密集型產業特別是戰略性新興產業、現代服務業以及各類新業態、新模式加快發展，開發更多適合高校畢業生的高質量就業崗位。實施離校未就業畢業生就業計劃，鼓勵和引導大學生到城鄉基層和中小企業就業。積極吸納省內外各地高校畢業生來西寧創業就業并提供同等政策和服務支持。