今年以來，團區委針對引好用好科技創新人才，以新的工作思路和舉措招法，扎實推進青年英才工程建設，加快青年創新人才隊伍培養步伐，推動工作取得新成效。
為切實抓好引才用才工作，團區委積極參與“通武廊”“海創周”等跨區域高層次人才交流活動，做好對武清創業投資環境、人才服務環境、自然生態環境的宣傳推介，引導京津冀和海外高端人才認識了解武清、駐足扎根武清。他們高水平開展好“高校博碩士研究生暑期社會實踐”活動，組織來自清華、北大、天大、南開、浙大等9所知名高校的105名博碩士研究生到武清各發展建設崗位一線進行實踐調研，為全區各領域創新發展獻才獻智，并在開展活動的基礎上，探索與高校人才的常態化合作機制，推動武清成為高校博碩士研究生的長期實踐基地，實現人才柔性引進。此外，團區委還充分發揮青聯組織凝聚青年、服務青年、引導青年的工作優勢，廣泛吸納科技創新創業人才，加強對科技創新人才的聯系管理，定期開展人才交流沙龍、人才走訪座談等專項活動，引導廣大青年人才立足大局、創新有為、服務發展。
