20年前，有一批人從全國各地奔赴新疆，為了夢想，為了這個地區(qū)未來的希望。20年來，援疆干部人才的數(shù)量在變，年齡在變，只有那顆忠誠奉獻的真心沒有改變。這些干部人才也成為新疆經(jīng)濟快速發(fā)展的軟實力保障。

　　如今，當一批批援疆干部踏上新疆這片土地之時，人才援疆之路已愈走愈寬，不僅是援疆人才“走進來”幫助發(fā)展，新疆的人才同樣也會“走出去”學習交流，相互合作、協(xié)同發(fā)展。

　　干部人才援疆已成為提升我區(qū)發(fā)展軟實力的關鍵，當一批批可用之才進入各行各業(yè)，必將為新疆的經(jīng)濟發(fā)展和民生建設注入全新的動能。

　　援疆人才“走進來”

　　2月22日上午，159名吉林援疆干部，登上了飛往烏魯木齊的飛機，正式開始了三年的援疆之旅。

　　這159人中，有臨近退休的老干部，有剛參加工作的九零后，他們義無反顧地來到新疆，用實際行動詮釋忠誠奉獻。

　　吉林省援疆工作前方指揮部總指揮孫立君，有過6年的援藏經(jīng)歷，援藏工作結束后休整了不到半年，他又主動申請了援疆工作;吉林省水利廳高級工程師王義新，離退休只有兩年，但仍然選擇來到新疆;25歲的李正彤告別懷有身孕的妻子，奔向祖國的西北邊陲，奉獻著自己的青春。

　　每個援疆干部都有自己不同的故事，但為了同一個目標，他們聚集在了這里。“我們有信心有決心，在這1000多個日日夜夜擼起袖子，甩開膀子，撲下身子，加油干。”吉林省援疆干部、阿勒泰地委組織部副部長周曉兵對記者說。

　　近年來，我區(qū)把干部人才援疆作為提升新疆發(fā)展軟實力的關鍵，加大支持力度。累計安排援疆資金30.9億元，用于支持干部人才隊伍建設，有力提升了我區(qū)干部人才隊伍素質(zhì)。除此之外，各援疆省市及中央國家機關、企事業(yè)單位先后選派第七批、第八批援疆干部共計7300多名進疆工作。根據(jù)新疆實際需求累計柔性引進人才近5萬人，在一定程度上緩解了新疆人才資源短缺的瓶頸制約。

　　新疆人才“走出去”

　　烏蘇市人民檢察院的周鈺杰在去年7月通過交流學習的方式，前往遼寧省蓋州市人民檢察院進行學習培訓，經(jīng)過半年的學習，周鈺杰可謂受益匪淺。

　　“我想這段經(jīng)歷足以影響我的一生，通過交流學習，我不僅學到了新的理念，增加了辦案經(jīng)驗，更是開闊了眼界，讓我對自己的工作有了更深入的了解，增強了責任感。”周鈺杰告訴記者。

　　據(jù)了解，近年來，遼寧省對口支援新疆工作前方指揮部與遼寧省委組織部制定了一整套謀求發(fā)展的培訓方案，先后投入2億多元援疆資金，安排“一地兩師”(塔城地區(qū)，兵團第八師、第九師)1萬余名干部人才分期分批赴遼寧省“充電”，組織學員實地觀摩學習，跟班掌握技術要領。

　　除了遼寧省，江蘇省也研究出一套“合作共建，嵌入式援疆”的新模式。在江蘇省委的支持下，迅速在江蘇省與受援地得到了廣泛推廣，雙方干部人才交流、產(chǎn)業(yè)項目交織、文化旅游交融，實現(xiàn)援疆資金、技術、人才等方方面面的外部優(yōu)勢與當?shù)刈晕野l(fā)展的內(nèi)生動力相互促進。

　　近年來，我區(qū)采取“請進來、走出去”的方式，培訓各類干部人才123萬人次，有效提升了全區(qū)干部人才隊伍的整體素質(zhì)。特別是3.8萬名縣、鄉(xiāng)、村三級干部赴援疆省市輪訓，選派2.6萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生赴援疆省市培養(yǎng)等項目的實施，大大開闊了新疆本地干部，特別是基層干部的視野，增強了其服務新疆大開發(fā)、大建設的能力。

　　培訓增強“造血”功能

　　6月10日至16日，在河南省教育廳副廳長毛杰的帶領下，河南師范大學附屬中學劉新選、漯河市高級中學王海東、襄城縣文昌小學劉忠偉等中原名師一行12人，來到哈密市，對該市1900多名教師和200多名教學能手培養(yǎng)工作室成員進行訂單式師資培訓，進一步增強哈密教育的軟實力，提升哈密教育的核心競爭力。

　　在為期一周的“送培進疆”活動中，中原名師就哈密名師工作室建設與青年教師培養(yǎng)、校本教研、高效課堂建設等作了專題講座;并對哈密市的6個教學能手培養(yǎng)工作室進行現(xiàn)場指導;中原名師還與哈密教師分學段、分學科現(xiàn)場同課異構，并于課后開展說課、教學反思和專家評課等教研活動。

　　近年來，河南援疆前指采取培訓、掛職、赴豫學習培訓、邀請專家來疆等多種形式，培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊伍。先后組織黨政領導干部、青年科技英才、中高級技能人才、教師、醫(yī)生、基層干部等各類人才15000余人次，赴河南焦裕祿干部學院、紅旗渠干部學院、大別山干部學院等院校培訓，進一步提升了各類人員的整體素質(zhì)，為哈密發(fā)展注入了新的活力。

　　河南省的援疆方式只是其中之一，在援疆培訓項目上，江西省也走出了自己的路子。據(jù)了解，江西省的援疆培訓項目涉及基層干部輪訓、專業(yè)技術人才培訓、教育教學人才培訓、醫(yī)療衛(wèi)生人才培訓和送學克州等。

　　在培訓對象上，按照“三支隊伍”建設的要求，江西省選派黨政干部、雙語教師隊伍和愛國宗教人士赴內(nèi)地培訓。同時，推進江西“內(nèi)高班和內(nèi)初班”協(xié)調(diào)工作，“萬名教師赴疆支教工作、藝術師資培訓計劃”等人才援疆重點工作，為克州培養(yǎng)不同層次的人才梯隊。

　　在開展新一輪對口援疆中，圍繞加快培養(yǎng)克州經(jīng)濟社會發(fā)展重點領域干部人才、急需緊缺人才和基層一線干部人才，江西援疆指揮部結合新疆《對口援疆干部人才培養(yǎng)工程實施方案》，全面推進援疆人才柔性引進、干部人才保障、新疆干部人才掛職鍛煉、縣鄉(xiāng)村干部輪訓、交流任職，未就業(yè)普通高校畢業(yè)生赴援疆省市培訓、新疆青年科技英才、干部人才培養(yǎng)等8項重點人才培養(yǎng)計劃。

　　劉駿峰：援疆是我永遠難忘的回憶

　　在復旦大學附屬華山醫(yī)院腎病科副主任醫(yī)師劉駿峰心中，曾經(jīng)在自治區(qū)中醫(yī)醫(yī)院的援疆經(jīng)歷是他一輩子銘記于心的記憶。在這里，他見證了一個和他認知中完全不同的新疆，在這里，他用自己的醫(yī)德醫(yī)術，向邊疆人民作出了自己應有的貢獻。

　　2014年10月，劉駿峰受中組部、復旦大學附屬華山醫(yī)院(以下簡稱“華山醫(yī)院”)委派，從國際化大都市上海來到新疆。

　　從上海到烏魯木齊，距離四千多公里，跨越近四個時區(qū)，這代表著時差、氣候條件、飲食習慣等構成的巨大變化。這一切對劉駿峰來說是新鮮的，但同樣是需要適應的。

　　“來烏魯木齊沒多久，我就愛上了這里，并將全部的精力投入工作當中，開始研究新疆醫(yī)療業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，以及我到底需要從哪些方面開始我的援疆工作。”劉駿峰告訴記者。

　　“近幾年，國家和自治區(qū)做了很多工作來發(fā)展新疆的醫(yī)療事業(yè)，通過醫(yī)療援疆、遠程醫(yī)療等方式，也在一定程度上緩解了新疆醫(yī)療資源分布不均的問題。”劉駿峰對記者說，但目前仍然存在許多的問題，這就需要所有人共同努力，才能讓新疆的醫(yī)療事業(yè)向著更好的方向發(fā)展。

　　在援疆的這段時間內(nèi)，劉駿峰制訂了腎病科發(fā)展計劃，開始了半個月一次的業(yè)務講課，通過系統(tǒng)介紹腎病常見病的各種治療方法，介紹本專業(yè)的新觀點、新進展等，提高科室醫(yī)師的專業(yè)水平。除此之外，在日常工作之余，劉駿峰還積極與其他科室開展合作，共同改進現(xiàn)有的檢驗方法、查房制度……劉駿峰對工作的專注、對病人的認真感染著科室的每一位醫(yī)生。

　　“別人說我是醫(yī)者仁心，但我認為，對患者的負責是每一位醫(yī)生的基本準則。不管是在上海還是在新疆，這一點從未改變。”劉駿峰告訴記者。

　　王義新：奉獻新疆無怨無悔

　　在青河縣薩爾托海水利樞紐工程的現(xiàn)場，有一位特殊的工作人員，兩鬢斑白卻又激情澎湃，臨近“耳順”之年，卻又熱衷于援疆事業(yè)，他就是王義新，一位58歲的老工程師，一位受人尊重的長者。

　　新疆對于王義新來說有種特別的情懷，他將之總結為緣分。2014年初，他就曾來到新疆援疆，如今，他又一次踏上了這片土地。“三年前我的微信名是‘激情阿勒泰’，因為那時候援疆是靠一股激情。現(xiàn)在我的微信名是‘情系薩爾托海’，因為薩爾托海水利樞紐工程是我這次援疆的核心。這一生把它干完，也算有始有終，沒有遺憾了。”王義新告訴記者。

　　2014年2月，王義新?lián)伟⒗仗┑貐^(qū)水利水電勘測設計院總工程師，從此開始書寫他與新疆的不解之緣。進疆僅十個月，他就走遍了阿勒泰地區(qū)六縣二市的多項水利樞紐和水電站工程。

　　在青河縣的拜興水庫，他帶領設計院的技術人員解決了引水洞鋼閘門替換和基礎防滲處理問題;在哈巴河縣的加那尕什水庫提出了優(yōu)化道路選線方案;在布爾津縣的沖乎爾下游河床水電站，提出了動力渠選線和電站廠房布置的技術方案;在阿勒泰市的烏拉斯特水庫，提出和解決了石料場爆破試驗，碾壓試驗技術方案;在克孜加爾水電站，解決了優(yōu)化水力發(fā)電機組安裝的技術方案。

　　他來的時候滿懷激情，離去之時，身邊圍滿了鮮花與掌聲。“吉林最美援疆干部”是“金山銀水”之地的各族群眾對他的最高贊譽。然而，誰都沒有想到，剛結束援疆旅程不久的他，卻因為薩爾托海水利樞紐工程的建設再一次回到了這里，這片與他結緣的土地。

　　工地的生活是艱苦的，住的是彩鋼板工棚，喝的是旁邊的河水。干燥、悶熱、蚊蟲都是必須忍耐的煎熬。旁人為他不值，認為他不應該來受這份苦，但王義新自己卻甘之如飴。

　　更讓他興奮的是，在工地吃住的這段日子，讓他找到了一條進場路，薩爾托海水利樞紐工程開工伊始,別人提議進場路要繞河谷而行,他提出沿山邊而進,僅此一項,他就為項目縮減了15天工期,節(jié)約開支上百萬元。

　　“這個項目一旦完工，下游幾十萬居民都會從中受益，這么有成就感的工程，所以我一定要完成它，才能不留下遺憾。”王義新說。