人才聚則產業興，城市的活力，來自于人才的創新和對這個城市的熱愛。打造最具包容性和最具人性化的人才落戶制度，鼓勵青年人才來蓉創業就業，在蓉落戶扎根。成都，要許給廣大青年“蓉漂”一個美好未來。

　　7月19日，成都市人民政府新聞辦公室召開發布會，重磅發布成都歷年來含金量最高、惠及面最廣、支持力度最大、針對性最強的人才政策《成都實施人才優先發展戰略行動計劃》(以下簡稱《行動計劃》)，提出了優化人才落戶制度、實施人才安居工程、建立蓉城人才綠卡制度、開展全民技術技能免費培訓等12條具體措施，針對高層次人才、急需緊缺人才、青年人才、高技能人才等不同人才群體構建體系、分類施策，通過創新舉措解決引才難、育才難、留才難等問題。

　　根據《行動計劃》，成都將放寬人才落戶限制，推行“先落戶后就業”的落戶政策，具有普通全日制大學本科及以上學歷的青年人才，憑畢業證來蓉即可申請辦理落戶手續。

　　從今天早上9點開始，外地45歲以下的青年人才憑全日制大學本科畢業證，即可申請在成都落戶。來成都求職的應屆畢業生，也可入住7日免費的青年人才驛站，安心求職。不唯地域、不求所有、不拘一格，成都希望有更多的有識之士、青年才俊等各類人才齊聚成都、扎根成都，在這里施展才華、成就夢想、實現價值。