12月15日，北京法院舉辦教育培訓與人才工作實務培訓班。在培訓班上，北京法院開展了“人才工作精品”評選工作，經過集中展示和評選投票，共有26項“人才特色亮點工作”獲評“人才工作精品”。其中，一等獎6個、二等獎8個、三等獎12個(含并列)。
據了解，本次北京法院“人才工作精品”評選是按照《新時代推動首都法院高質量發展人才支撐行動計劃(2018年—2022年)》(下稱《人才五年行動計劃》)中期評估的安排進行的，全市中基層法院和高院各部門均對“人才特色亮點工作”進行了總結，并積極參評，中基層法院共提交了27項，高院各部門共提交19項，合計46項，基本實現了全覆蓋。此次評選旨在全面了解全市三級法院實施《人才五年行動計劃》的具體情況，進一步總結經驗、交流互鑒，樹立教育培訓與人才工作的精品意識和品牌觀念。
網事君從獲評的“人才工作精品”中發現，北京法院在人才培養方面取得了突出的成效，也積累了不少的經驗和做法。以獲得一等獎的3項工作為例，海淀法院依托院校合作構建 “雙向、兩翼、一軸線”法治人才培養新模式，實現人民法院與首都高校人才的良性互動;北京互聯網法院構筑以“習語關情”平臺為中心的理論學習矩陣，培養鍛煉“有理想、有本領、有擔當，可堪大任的北互人才”;市高級法院政治部組宣處注重增強干警腦力、腳力、眼力和筆力等“四力”，努力建設一支忠誠干凈擔當的高素質組宣隊伍。
