“剛才，編辦的同事也說了，公衛行業吸引力不足、人才流失明顯。我們正考慮適度擴大公共衛生專業招生規模、提高公共衛生在高等教育體系中的定位……”3月19日上午9時10分，市政協“本市公共衛生應急管理體系建設存在問題及對策建議”重點課題調研座談會正在進行，市教委副主任毛麗娟應邀作有關本市高校公共衛生人才培養情況通報。

　　“我正想和您交流這個問題。”毛麗娟話音剛落，市政協副主席金興明立刻打開話筒，提出他的思考：公共衛生體系建設中確實需要一支專業隊伍作為“常備軍”。然而，一再擴大招生規模、擴充專業隊伍人數，必然帶來在平時收入不高、社會重視不足等問題。“是否可以考慮，將公共衛生作為一門公共課程，醫科學生要學，管理學乃至更多學科門類的學生也要學，這樣在社會動員時就有了強大的基礎。”

　　“您的想法為我們打開了思路!一定納入人才培養方案中。”毛麗娟當即作答，同時透露市教委正研究在中小學普及公共衛生的課程，“讓這座特大城市中的更多市民掌握一定的公共衛生知識”。

　　“我以一名公共衛生專業在讀生家長的身份參與討論。”市政協教科文衛體委副主任盧慧文的孩子正在國外就讀公共衛生專業。她由此知曉這門專業“眼界之寬”：課程包括信息科技、醫療保險、支付、藥品研發、疫苗上市的整個過程，乃至“如果發生流行病，一個國家的醫療系統、金融系統應如何運作”，等等。她建議本市高校未來在公共衛生教學中借鑒國外經驗，不僅安排醫學專業課程，也納入規章制度制訂課程，“畢業生可以從事公共衛生工作，更擁有廣闊的就業前景。這將明顯增加這門學科專業的吸引力”。劉幸偕、謝國群、冷培恩、顧建鈞等委員紛紛發言，就公共衛生體系如何實現“平戰結合”分享自己的觀點，到會通報情況的市委編辦、市教委、市糧食和物資儲備局、市財政局、市經信委、市人設局相關負責人也加入進來：讓公共衛生學科學生成為復合型人才并做到召之即來、來之能戰、戰之能勝，成為雙方共識。

　　“聚是一團火、散做滿天星!我這個從事金融行業的委員也加入本課題組中，就說明了公共衛生體系涵蓋范圍之廣!”市政協常委堯金仁的話引來與會者會心一笑。他隨即用“三個人”歸納體系建設中的三個重點：像張文宏醫生那樣讓社會安心的標志性人物，一批具有較高公共衛生專業素養的人才，全社會投入公共衛生應急處置的大量人手。緊接著他的發言，應邀參與本次課題調研的復旦大學公共衛生學院教授、知名流行病學專家姜慶五也有感而發，介紹澳門社工隊伍在應對公共衛生事件中發揮的重要作用，闡明人才儲備“不是養兵千日，而是讓公共衛生人才融入全社會之中”。