4月21日，廣州市黃埔區(qū)柔性引進高層次杰出人才全國優(yōu)秀校長陳伯良聘用暨名校長工作室揭牌活動在黃埔區(qū)黃埔軍校小學舉行。

　　黃埔區(qū)教育局相關負責人介紹，2020年5月，黃埔區(qū)升級出臺《廣州市黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)、廣州高新區(qū)聚集“黃埔人才”實施辦法》(簡稱“人才10條”2.0版)，大力引進基礎教育高端人才。

　　陳伯良受聘為教育顧問

　　聘請陳伯良同志擔任廣州市黃埔區(qū)教育局教育顧問。

　　陳伯良是一位在廣州基礎教育深耕數十年，具有巨大影響力的名校長，是全國中小學首批正高級教師，現任中國教育學會理事、廣東省少先隊工作委員會副會長、廣東省教育學會常務理事、廣州市教育學會副會長等職務。其先后獲得“全國先進教育工作者”“全國優(yōu)秀校長”“全國科研興校先進個人”等榮譽稱號。

　　黃埔區(qū)教育局相關負責人表示，陳伯良受聘為黃埔區(qū)教育局教育顧問，并建立黃埔區(qū)名校長工作室，為黃埔區(qū)新時代教育改革與發(fā)展、強化小學校長隊伍建設、培養(yǎng)專家型校長成長和基礎教育高質量發(fā)展奠定堅實基礎。

　　陳伯良開展專題講座。

　　揭牌活動后，陳伯良作《新時代名校長辦學理念的提煉與實踐》專題講座。他從“名校長”的理解和認識、辦學理念的提煉、辦學理念的實施三方面展開講述。

　　今年預計吸納教師超千人

　　“隨著黃埔經濟的高速發(fā)展，對教育的需求不斷加大，黃埔教育也進入了一個高速發(fā)展的階段。”黃埔區(qū)教育局黨組副書記、副局長區(qū)永軍說，教育發(fā)展的關鍵在師資，近年來黃埔區(qū)不斷加大人才引進力度，建設高質量教師隊伍。

　　黃埔區(qū)名校長工作室揭牌。

　　“十三五”以來，黃埔區(qū)先后開辦幼兒園55所、中小學校24所，改擴建學校52所，成立十大基礎教育集團，成員學校33個，涵蓋全部11個學區(qū)。

　　黃埔區(qū)通過擴大招聘、引育并舉、優(yōu)化激勵，著力建設一支政治素質過硬、業(yè)務能力精湛、育人水平高超的高素質教師隊伍。2019年招聘教師850名，2020年新招教師980名，2021年預計吸納教師超1000人。

　　2020年8月，中共廣州市黃埔區(qū)委組織部、廣州開發(fā)區(qū)工委組織部、廣州市黃埔區(qū)教育局聯合印發(fā)了《廣州市黃埔區(qū) 廣州開發(fā)區(qū) 廣州高新區(qū)基礎教育高層次人才獎勵辦法》，面向全國引進基礎教育高層次人才，新引進納入本區(qū)事業(yè)單位編制的高層次人才最高可享受稅后150萬元安家補貼和96萬元生活補貼。柔性引進的高層次人才最高可享受本區(qū)同一專業(yè)技術崗位等級人員年薪的2倍標準制定。

　　2020年，黃埔區(qū)建立名校長名教師“編制池”，成功引進一位名校長來區(qū)工作。以4所合作辦學學校為試點，率先實施人員經費包干及崗位績效制度改革。優(yōu)化教師招聘程序，新招聘教師984名。啟動教育系統(tǒng)“年輕干部培養(yǎng)計劃”，建立“選、培、管、用”一體化培養(yǎng)機制，公開選拔首批年輕干部培養(yǎng)對象45名;首批區(qū)級骨干教師培養(yǎng)對象124名;6人獲評廣州市中小學正高級教師職稱，目前本地培養(yǎng)的正高級教師總數28人，居全市第一。

　　黃埔區(qū)教育局相關負責人表示，黃埔區(qū)將持續(xù)創(chuàng)新教育專才的引進、培養(yǎng)、激勵和評價機制，加快引進和培養(yǎng)一批具有前沿理念、扎實基礎、國際視野、較高研究能力的教師隊伍和管理隊伍。