在上海工程技術大學舉行的2021長三角高校畢業生春季現場招聘會中，800余家企業集中進高校招兵買馬，給大學畢業生精準求職提供了便利。 招聘會還開設了長三角G60科創走廊企業專區，一大批松江企業大規模招攬人才，吸引人才留松發展。而上海中聯重科松江機械有限公司直接開出年薪30萬元+“搶人才”。 本次招聘會提供了近3000個崗位。值得一提的是，招聘會還開設了“五個新城、長三角G60科創走廊企業專區”，上海信陽半導體材料股份有限公司、上海形狀記憶合金材料有限公司、上海中聯重科松江機械有限公司等一大批松江企業吸引了不少畢業生的關注，成了招聘會上的“香餑餑”。 在中聯重科展位前，易拉寶上除了企業的介紹之外，對招聘人員的薪酬待遇則直接貼在了顯眼位置。本科每年11.5萬至13萬元，碩士每年15萬至17萬元，博士每年30萬+，大大的字體格外引人注意，展位前也圍著一圈人咨詢公司情況。公司高級培訓管理員陳文俊來松江工作已經10年，見證了松江這10年來的快速發展，她深信“十四五”期間松江新城建設會有更大的突破?！拔覀兡芪瞬懦似髽I自身的條件之外，更離不開松江的人才落戶政策，這個對高校畢業生很有吸引力?！标愇目≌f。 上海新陽半導體材料股份有限公司人力資源經理計曉赟介紹道，本次招聘會公司提供了研發工程師、機械自動化工程師、分析工程師等5個崗位，計劃招30人。她說，公司與東華大學、上海工程技術大學都有很好的校企合作，而且這幾年從大學城畢業進入公司的學生數量逐年增多。 據介紹，為進一步促進大學生就業，服務好地方經濟社會發展，松江區就業促進中心從今年3月份開始便提前介入，調摸在松高校的畢業生就業情況以及區內企業的招聘情況，為雙方積極搭建橋梁，從3月底開始已經舉辦了3場大型線下招聘活動。 松江區就業促進中心副主任封連華表示，松江作為上?！拔鍌€新城”發力的新城之一，同時又是長三角G60科創走廊策源地，需要集聚大量的人才參與其中，接下來中心還將與大學城的高校一起，通過舉辦多場校園招聘會，為大學生的就業服務做好對接工作。