江蘇省暨南京市第三十屆高級人才交流洽談會開幕。本屆高洽會以“合作共贏，創新發展”為主題，緊密結合省市人才工作實際，吸引和集聚海內外高層次創新創業人才參與江蘇經濟社會發展。

　　據了解，本次參會的248個企事業單位中包括40多家部省屬單位、20多家市屬國企集團，還有中國礦業大學、南京郵電大學等十多所院校，他們拿出了集團副總、公司總經理、總工程師、財務總監等1800多個管理和技術研發職位吸引高端人才。

　　大會現場對進場應聘人才實行準入制，符合條件者方可進場洽談，可謂是“高手云集”。韓菲是東南大學的應屆碩士，因為所學專業比較寬泛，不能和一些單位需求完全對口，所以四處碰壁：“我本來是想進研發崗的，但是看里面對研發崗的要求都是要求博士，好像只能走銷售了，但我又不太想走銷售崗，就是很受打擊。”

　　因為高層次人才交流會不同于一般的招聘會，形成了獨特的人才招引品牌，不少到場的應聘者都是為了積累經驗。來自河海大學研究生二年級的張同學：“其實這是我今年第一次找工作，我就是想來試試手，練習練習嘛，然后再看看形勢。”

　　記者在現場注意到，本次大會所招聘職位集中在新材料、智能制造、信息技術、能源環境等新型產業領域，契合當前產業發展需求。中國電子科技集團公司第十四研究所帶來了近20個職位，其中就有目前最熱門的、人工智能專業方向，負責此次招聘的嚴先生認為，以前都是人工進行生產經營工作，現在更多的是支撐的自動化生產：“要求的人員我們主要是兩個方面，一個是向基礎學科，向我們學數學的、統計學的，這些人員能在我們數據挖掘和分析方面做很好的貢獻。另外一方面我們是希望學機械自動化的，或者學計算機方向的，這些人到人工智能方向能做后臺的算法和分析工作。”

　　會后，主辦方還將在“南京高層人才網”配合開展為期一個月的網上交流洽談會，以彌補有形市場時間、空間的局限性。

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