為加速推進山東半島國家自主創新示范區建設，優化干部隊伍結構，儲備優秀年青人才，青島高新區現通過校園招聘方式公開招聘引進高層次緊缺急需崗位人才8名，要求為全日制應屆碩士研究生及以上學歷，且具有碩士及以上學位;年齡一般在30周歲以下(1986年11月21日以后出生)，博士研究生及以上學歷年齡放寬至35周歲以下(1981年11月21日以后出生)。

　　此次招聘的崗位包括經濟崗位、產業招商崗位、城市管理崗位、行政管理崗位，符合條件人員自2017年11月21日起至2017年11月23日止，采取現場報名的方式進行。報名時下載打印《青島高新區公開招聘引進高層次緊缺急需崗位人才報名登記表》(一式兩份)，經所在院系審核蓋章后，統一交由校就業指導中心審查確認后，現場報名并進行資格初審，初審通過人員進入考試范圍。

　　本著“公開、透明、務實、管用”的原則，此次招聘工作采取先筆試后面試的方式進行。筆試以主觀題為主，測試應聘考生的綜合知識水平、問題分析與解決能力、應急處理能力以及對國家高新區發展態勢的認識與理解等。成績按百分制計分。面試以開放式的談話問答形式進行，時間每人10-15分鐘。主要測試應聘考生綜合素質、現實表現、語言表達、崗位適應度等方面情況并以百分制計分，取各位考官賦分的平均分作為考生最終面試成績。

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