交行四川省分行加強人才培訓提高專業技能干部培訓打牢思想根基。組織舉辦“兩學一做”學習教育專題培訓班，邀請黨校專家授課，幫助管理干部增強基層黨支部工作實務。組織干部參加“四川省大企業大集團干部自主選學課堂”，提升管理干部的綜合素質、國際視野和領導能力。積極運用“微信”等新媒體，以動態、圖文的形式講解“兩學一做”等黨建知識。借助移動互聯網，克服管理干部工學矛盾，推進管理干部思想教育新模式。

　　加強人才培訓提高專業技能人才培訓緊扣業務發展。舉辦兩期對公客戶經理輪訓，邀請相關部門專家對本條線的業務內容進行深度講解，幫助客戶經理完善知識結構，提升客戶開發、客戶維護技巧;舉辦投行新興業務培訓，就投行業務政策變化及市場變化進行深度解析，對資管業務、非信貸業務、債券承銷業務及財務顧問業務進行了詳細講授，并就經營單位提出的問題給予了解答;舉辦私人銀行菁英客戶經理培訓班進一步提高服務私人銀行業務知識，及時掌握最新私銀產品體系，服務私銀客戶。

　　加強人才培訓提高專業技能新行員培訓求新求變。培訓以“家文化”為主題，用交行文化影響新行員職場認知，傾心打造“多彩課堂”。開展了“正直進取”思想教育、“職場五年陳”交流學習，以及“有位才有為，有為才有位”主題辯論賽，幫助新行員形成良好的職業觀。

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