杭州發布《杭州市高層次人才分類目錄(2018修訂版)》。據了解，本次目錄修訂共78項，其中新增63項、修改15項。

　　杭州市高層次人才分類目錄共分為5個層次，分別是：國內外頂尖人才(A類)、國家級領軍人才(B類)、省級領軍人才(C類)、市級領軍人才(D類)、高級人才(E類)。

　　此次修訂，國內外頂尖人才新增了菲爾茲獎獲得者和圖靈獎獲得者;國家級領軍人才新增了中國政府“友誼獎”獲得者、浙江省“萬人計劃”杰出人才人選、國家級名中醫、中國標準創新貢獻獎獲得者(個人獎)、世界500強企業主要經營管理人才等;省級領軍人才新增了浙江省政府“西湖友誼獎”獲得者、浙江省衛生領軍人才培養對象、全國老中醫藥專家學術繼承指導老師、國家技能人才培育突出貢獻獎獲得者等;市級領軍人才新增了杭州市十大青年科技英才、杭州市政府“錢江友誼獎”獲得者、杭州市“115”引智計劃高端年薪資助入選專家、世界技能大賽金牌獲得者教練組組長等;高級人才新增了省影視藝術青年人才“新光計劃”培養人選、杭州市文創人才培養工程重點培養人選、杭州市非物質文化遺產傳承人、省醫壇新秀等。

　　想具體了解《杭州市高層次人才分類目錄(2018年修訂版)》、杭州市高層次人才分類認定辦法等相關政策，可以登錄杭州市高層次人才分類認定系統(http://rc.zjhz.hrss.gov.cn/)查詢。符合目錄所列條件的人才可以在此系統上填寫認定申請，也可以通過登錄杭州市人力資源和社會保障網高層次人才服務專窗進行申報。

　　成為高層次人才，會有哪些待遇?記者從市人力社保局了解到，經主管部門受理、審核部門審核、人力社保部門和人才辦批準后認定為相應類別的高層次人才，并享受相應的住房補貼、居留落戶、子女入學、醫療保障等政策待遇。

　　據悉，因分類目錄采用有限列舉式，不能涵蓋所有的高層次人才，對于達到相應類別人才水平，但未能列入人才分類目錄的，可以“相當于A(或B、C、D、E)類人才”提出認定申請，經專家評審、主管部門評議、認定協調小組聯席會議審議后，認定為相應類別高層次人才。

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