無錫深入實(shí)施產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主導(dǎo)戰(zhàn)略，產(chǎn)出增速創(chuàng)近年新高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，智能制造加快推進(jìn)，而這一切的成果都是建立在大量的人力資源的培養(yǎng)和引進(jìn)的基礎(chǔ)上的。

　　新企業(yè)新項(xiàng)目對就業(yè)拉動作用明顯

　　無錫市人力資源和社會保障局的數(shù)據(jù)顯示，2017年末，全市企業(yè)就業(yè)人數(shù)206.68萬，較2014年末增加14.76萬，近3年增長量分別為1.75萬、3.66萬和9.35萬，年均增量4.92萬，呈現(xiàn)逐年加速增長態(tài)勢。這主要得益于無錫的產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主導(dǎo)戰(zhàn)略，我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級中振興實(shí)體經(jīng)濟(jì)速度加快，直接帶動企業(yè)就業(yè)人數(shù)實(shí)現(xiàn)快速增長。

　　2015年以來，新企業(yè)、新項(xiàng)目對就業(yè)拉動作用較為明顯，新增就業(yè)人數(shù)占同期全市企業(yè)就業(yè)增量的36.48%。2017年投產(chǎn)的無錫威卡威汽車零部件有限公司就是其中一家。去年不到半年時間，威卡威就創(chuàng)造了5億元產(chǎn)值，預(yù)計今年產(chǎn)值將達(dá)到15億左右。年產(chǎn)值超過10億的背后，是大量就業(yè)崗位的涌現(xiàn)，2018年威卡威有超過千人的招聘計劃。

　　據(jù)威卡威人力資源相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，目前企業(yè)還有大約300人的缺口，主要是一線的普工。

　　就業(yè)人員素質(zhì)與就業(yè)穩(wěn)定性持續(xù)提高

　　產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)加速調(diào)整、制造業(yè)升級與新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展，也給錫城的就業(yè)形勢帶來了變化。2015年以來，金屬冶煉制造和化工化學(xué)制造相關(guān)行業(yè)企業(yè)就業(yè)人數(shù)減少2.64萬，同期，半導(dǎo)體、新能源和智能制造相關(guān)企業(yè)就業(yè)人數(shù)增加2.75萬。大量新興產(chǎn)業(yè)需要大量高學(xué)歷高質(zhì)量的人才，2015年以來，全市共引入高校畢業(yè)生12.68萬人，年均4.17萬人。就業(yè)人口中，大專以上學(xué)歷人員比重由2014年末的33.84%上升至2017年末的40.35%，研究生以上人員比重由2014年末的1.05%上升至2017年末的1.42%。同時，就業(yè)穩(wěn)定性持續(xù)提升。2017年新簽勞動合同10年以上及無固定期限比例9.96%，較2014年提升1.45個百分點(diǎn);2017年職工主動辭職人數(shù)較2014年下降10.21%。

　　今年3月，工信部人才交流中心“芯動力人才計劃集成電路創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)無錫基地”揭牌，《無錫市集成電路人才藍(lán)皮書》首次發(fā)布。作為“芯動力人才計劃”的參與企業(yè)之一，中科芯2015年就開始實(shí)施“人才強(qiáng)企”工程，目前碩士以上學(xué)歷的員工占比上升到40%，有3年以上工作經(jīng)歷的新入職員工比例超過招聘規(guī)模的60%。畢業(yè)于安徽大學(xué)的90后博士常紅來到中科芯才只有一年時間，已經(jīng)是三個項(xiàng)目的項(xiàng)目帶頭人了。談到為什么會選擇來到無錫來到中科芯，常紅表示，除了優(yōu)厚的福利待遇條件以外，作為中國集成電路發(fā)展的高地，無錫有著完善的集成電路設(shè)計研發(fā)生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，“當(dāng)然，無錫優(yōu)美的環(huán)境、便捷通暢的交通、較低的消費(fèi)水平、相對低廉的房價都是吸引我的地方。”常紅表示他已經(jīng)考慮未來在無錫落戶，他的女友在畢業(yè)后也會前來無錫求職。

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