佛山“23條人才新政”配套工作細則陸續出臺,既包括市級統籌也含括區級自選動作。圖為佛山博士創新夢工場。南方日報記者 戴嘉信 攝

　　8月6日，記者從佛山市人社局官網查詢到，《佛山市新引進領軍人才安家補貼工作實施細則(征求意見稿)》和《佛山市新引進高級專業技術人才安家補貼工作實施細則(征求意見稿)》正在征求意見。

　　兩份工作實施細則的擬定，也是對《佛山市人才發展體制機制改革實施意見》的逐步完善。自今年初出臺，這一從管理體制、人才引進、人才培育、人才評價激勵服務保障四方面提出23條措施的意見就備受關注，亦被稱為佛山的“23條人才新政”。

　　在半年的時間內，除了上述兩份征求意見稿，佛山還出臺了《佛山市新引進博士博士后、進站博士后和新建博士后載體扶持工作實施細則》和《佛山市新引進中初級人才租房補貼工作實施細則》，通過政策完善，搶占人才高地。

　　除了市級層面的政策加快完善，五區也從各自的城市定位、產業定位出發，提出了新的引才聚才“方法論”，助力打造創新創業集聚人才高地。

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