東莞版人才安居政策面向公眾征求意見，東莞搶人才進一步升級。昨日，東莞市住建局在其官方網站發布《關于公開征求<東莞市人才安居辦法(試行)>(征求意見稿)意見的通知》，將對人才安居實行實物配置或貨幣補貼兩種形式，6類人才將可享受人才安居政策，其中頂尖人才可享受200平方米左右免租8年的人才住房，甚至在滿8年后有機會無償獲贈該住房。

　　符合條件者“就高從優不重復”

　　享受人才安居政策

　　根據該辦法，實物配置包括向人才配租、配售人才住房、公共租賃住房等;貨幣補貼包括向人才提供綜合補貼、購房補貼、租房補貼、租金優惠等。其中，實物配置視房源情況接受申請，鼓勵人才選擇貨幣補貼的安居方式。

　　該辦法規定，安居對象范圍包括具有全日制本科及以上學歷(含教育部認可的境外高等院校畢業的歸國留學人員)，或具有大專學歷或中級技工及以上職業資格、被列入市人力資源局的緊缺專業人才目錄，且與東莞市用人單位簽訂聘用合同或服務協議的各類人才，以及符合學歷、技能等條件在東莞市創業的人才，屬于人才的范疇，可納入東莞市人才住房政策適用范圍。

　　該辦法規定，各類人才以及夫妻雙方均符合人才安居條件的，除享受創新人才、高技能人才綜合補貼政策外，按照“就高從優不重復”原則享受市本級人才安居優惠政策，自愿按照低于其政策享受標準實施人才安居的不予補差。其中，頂尖人才、特色人才以及具有副高及以上職稱或博士學歷的人才在購買商品住房時可享受東莞市戶籍居民同等待遇。

　　招拍掛住宅用地

　　配建不少于10%人才安居房

　　該辦法規定，各園區、鎮街可根據自身實際組織編制人才住房建設規劃。

　　每年新增供應住宅用地中要安排一定比例的住宅用地用于建設人才住房，新供應用地建設的項目重點布局在房地產市場或住房租賃市場發展較為滯后的重點產業園區周邊區域。招拍掛出讓的住宅用地應配建不少于住宅建筑面積10%的人才住房，城市更新項目改造方向為住宅用地的，應配建不少于住宅建筑面積10%的人才住房。配建的人才住房由實施主體無償移交給政府。

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