作為招聘行業的領先者，對求職市場保持高度關注，持續追蹤中國勞動力市場白領供求狀況。2016年上半年，分析全站顯示全國職場競爭指數穩中有降，其中夏季求職期平均45人競爭一個崗位。2016年下半年，招聘持續關注全國34個主要城市的職場競爭情況，分析在線企業招聘數據和白領投遞簡歷情況，繼續監測中國勞動力市場的白領供求狀況，希望這一趨勢能夠繼續給公眾提供相關的資訊，為雇主和白領在下一季度的招聘和求職提供指導意義。

　　本報告為貴陽地區2016年秋季雇主需求與白領人才供給方面的數據與分析。

　　一、 貴陽地區競爭最激烈的五大行業

　　2016年秋季在線數據顯示，貴陽地區競爭指數排名前五位的行業中，房地產/建筑/建材/工程行業的競爭指數最高，其次是物流/倉儲行業，再次為檢驗/檢測/認證行業。此外，交通/運輸和航空/航天研究與制造行業的r ukqv r ukqv r ukqv r ukqv 競爭也較為激烈，競爭指數進入了貴陽地區的前五位。房價的新一輪快速上漲使得房地產行業的就業競爭依然激烈。物流/倉儲、交通/運輸行業得益于互聯網和電子商務的發展，對人才的需求較大，但行業的門檻也比較低，人才供應也比較充足，因此求職競爭比較激烈。檢驗/檢測/認證行業行業屬于比較“冷門”的行業，職位的供應量有限。航空/航天研究與制造行業屬于高新技術產業，對人才要求較高，需求相對也比較少，因此就業競爭激烈。

　　二、 貴陽地區競爭最激烈的五大職業

　　在線數據顯示，貴陽地區2016年秋季競爭最為激烈的職業是化工、財務/審計/稅務和人力資源。此外，行政/后勤/文秘和土木/建筑/裝修/市政工程的競爭也較為激烈。在經濟結構調整的大背景下，化工類職業的需求減少，釋放出較多的人才供應，供需轉換下職位競爭也比較激烈。財務/審計/稅務、人力資源和行政/后勤/文秘職位的流動性相對較弱，崗位供應數量有限，所以求職競爭較為激烈。房地產市場的新一輪熱潮，使得土木/建筑/裝修/市政工程職業繼續保持競爭激烈的狀態。

　　三、 貴陽地區的十大高薪行業

　　匯總企業發布的職位信息顯示，貴陽地區2016年秋季求職期的平均薪酬為稅前6507元，在全國34個主要城市中排名第19位。從企業發布的職位薪酬分布情況來看，貴陽地區在線職位稅前月薪在4001至6000元之間的職位量最多，占比為35%，此外，月薪在8000元以上的職位量占比為19.2%，月薪在6001至8000元之間的職位量占比為20.6%，月薪在4000元以下的職位量占比為25.2%。

　　具體來看，通信/電信/網絡設備行業的平均月薪最高，為10199元;其次為能源/礦產/采掘/冶煉行業，薪酬水平為10150元;再次為網絡游戲行業，為9001元。通信/電信/網絡設備行業、通一般屬于國有壟斷性行業，薪資水平也比較高。能源/礦產/采掘/冶煉行業雖然面臨的整體環境不太理想，但是薪資依然處于較高水平。網絡游戲作為大互聯網行業中盈利水平較好的部分，薪資水平也比較高。專家建議，薪酬雖然是求職者在就業/擇業時的重要考慮因素，但個人的職業成長、行業的發展趨勢、單位發展目標等都會對未來的職業發展產生重要影響，求職者在選擇工作時應該綜合考量各方面的因素，需要將目光放長遠，了解未來的行業發展趨勢，同時不斷成長，才能在不斷變化的經濟和職場大環境中保持競爭力，不被淘汰。