昨日下午，成都市委外宣辦召開新聞發布會，正式發布成都市委、市政府出臺的《關于深入實施“創業天府”行動計劃加快打造西部人才核心聚集區的若干政策》。新政就引進、培育、扶持、服務人才等四大關鍵環節，提出了10條重大舉措，包括專設“伯樂獎”鼓勵多渠道引才，引導設立總額不少于20億元的人才發展專項資金，頂尖人才最高可獲5000萬元綜合資助等。

　　人才引進

　　專設“伯樂獎”

　　成都市委組織部副部長、市人才辦主任敬斌介紹，“成都人才新政十條”加大了引進人才資助力度，引導全市設立總額不少于20億元的人才發展專項資金，并實施分類分層資助，按照人才類別和水平，將引進人才分為國際頂尖人才、國家級領軍人才和地方高級人才，分別給予300萬元、200萬元和120萬元的資金資助。

　　為了激勵多渠道引才，“成都人才新政十條”專設“伯樂獎”，對推薦人才(團隊)來蓉創新創業，并入選市以上人才計劃(項目)的社會組織及個人，按推薦1人(團隊)最高20萬元的標準進行獎勵。

　　人才培育

　　培養資助本土人才“成都人才新政十條”同時堅持自主培養本土人才，并提出將深入實施三項本土人才培養計劃。

　　實施“成都優秀人才培養計劃”，在科技創新等10大領域，每年遴選培養100名左右急需緊缺的中青年骨干人才，給予每人30萬元資助。實施“創業新星”計劃，每年選拔和培育100名左右創新能力強、創業項目優、發展潛力大的青年人才，給予每人20萬元資助。實施“產業實用人才開發5年行動計劃”，5年培育5萬名左右技術、管理和技能人才，引導企業依據貢獻度從成果轉化收益中提取一定比例進行獎勵。

　　人才扶持

　　每年遴選5個左右資助

　　在引進、培養人才之后，如何進一步發揮人才效益?對此，新政也提出了相應的扶持辦法。“成都人才新政十條”提出，統籌扶持重點人才(團隊)項目。充分整合經信、科技、人社、金融等與創新創業相關部門的政策資源，每年遴選5個左右重點人才(團隊)項目進行綜合資助。對國際頂尖人才中獲諾貝爾獎等世界知名獎項來蓉創新創業的，給予最高5000萬元的綜合資助;對頂尖團隊中屬于國家(國際)重大戰略項目的，給予最高1億元的綜合資助。據了解，這樣的資助金額在全國同類城市中居于領先水平。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個人高薪職位查詢請登錄：www.b502.com

　　更多獵頭資訊請關注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye