本月起，2019年東莞市特色人才住房補(bǔ)貼、個(gè)稅補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)貸款貼息均開始申報(bào)。據(jù)悉，特色人才首次在東莞購(gòu)房最高可獲得250萬元補(bǔ)貼。

　　租房購(gòu)房均有補(bǔ)貼

　　經(jīng)東莞市認(rèn)定、評(píng)定的特色人才分為特級(jí)、一類、二類、三類和四類。特色人才住房補(bǔ)貼方式主要包括租房補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼兩類，2019年東莞市特色人才住房補(bǔ)貼申報(bào)受理時(shí)間為6月1日至30日。租房補(bǔ)貼按月計(jì)算(以房屋租賃發(fā)票為準(zhǔn))，補(bǔ)貼年限累計(jì)不超過3年。其中，特級(jí)人才最高5000元/月，一類人才最高3000元/月，二類人才最高2500元/月，三類人才最高2000元/月，四類人才最高1500元/月。

　　特色人才未在東莞市范圍內(nèi)享受過房改房、解困房、安居房、經(jīng)濟(jì)適用住房或參加單位內(nèi)部集資建房等購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策，并未在東莞市購(gòu)買過商品住宅房，在獲得東莞市特色人才稱號(hào)后，以本人(或配偶、未成年子女)名義在本市首次購(gòu)買商品住宅房，按特色人才類別給予購(gòu)房補(bǔ)貼。補(bǔ)貼金額以市不動(dòng)產(chǎn)登記中心核實(shí)的商品住宅購(gòu)房總額為準(zhǔn)，最高不超過以下標(biāo)準(zhǔn)：特級(jí)人才最高250萬元，一類人才最高200萬元，二類人才最高150萬元，三類人才最高100萬元，四類人才最高30萬元。

　　購(gòu)房補(bǔ)貼從成為特色人才的當(dāng)年起接受申請(qǐng)，從成功申請(qǐng)的下一年起按5年等額發(fā)放(每年須申請(qǐng)一次連續(xù)5年)。夫妻雙方均屬特色人才的，按照“就高不就低”的原則，按層次較高一方應(yīng)享受的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放住房補(bǔ)貼。

　　個(gè)稅補(bǔ)貼最長(zhǎng)三年

　　2019年東莞市特色人才個(gè)人所得稅補(bǔ)貼申報(bào)受理時(shí)間也是6月1日至30日。特色人才個(gè)稅補(bǔ)貼按上年度在東莞市繳納的工薪收入個(gè)人所得稅地方留成部分80%的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼，同時(shí)人才獲得的補(bǔ)貼資金需根據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》的相關(guān)規(guī)定繳納稅率為20%的個(gè)人所得稅。

　　補(bǔ)貼時(shí)間從被認(rèn)定、評(píng)定為特色人才且在東莞市繳納個(gè)人所得稅的當(dāng)月算起，為期最長(zhǎng)三年(36個(gè)月)，每人每年最高補(bǔ)貼不超過50萬元。

　　創(chuàng)業(yè)貸款可享貼息

　　經(jīng)認(rèn)定、評(píng)定的特色人才在《東莞市特色人才特殊政策實(shí)施辦法》實(shí)施期間在莞創(chuàng)立的絕對(duì)控股的(占股50%以上)，并于2018年7月1日至2019年6月30日獲得銀行機(jī)構(gòu)貸款的企業(yè)，可申報(bào)2019年特色人才創(chuàng)業(yè)貸款貼息。同時(shí)要求，申報(bào)企業(yè)是在東莞市依法進(jìn)行工商注冊(cè)登記的有限責(zé)任公司或股份有限公司，具有獨(dú)立法人資格和較為完善的財(cái)務(wù)管理制度、經(jīng)營(yíng)管理制度，能提供年度審計(jì)報(bào)告，且企業(yè)的法定代表人為特色人才本人;申請(qǐng)企業(yè)未獲市財(cái)政其他貼息資助。

　　東莞市財(cái)政按企業(yè)貸款期內(nèi)實(shí)際支付利息最高不超過70%的比例給予貼息，貼息時(shí)間最長(zhǎng)不超過兩年，每家企業(yè)每年最高貼息100萬元。已獲市財(cái)政其他項(xiàng)目貼息資助的同一筆貸款不能重復(fù)進(jìn)行貼息申請(qǐng)。

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