南京第32屆高級人才交流洽談會今天(9月22日)舉行。今年大會的主題為“聚天下英才 建產業地標”，166家知名企事業單位參會攬才，提供916個中高級技術及管理崗位。現場還有人力資源“大咖”為南京人才高效聚集建言獻策。
本屆高洽會匯集了騰訊、上汽大通、南瑞集團以及省內雙一流院校等166家知名企事業單位進場攬才，計劃招聘1800多人，主要包括集成電路、人工智能、新能源汽車、生物醫藥、軟件和信息服務業等南京地標產業。
在中國電子科技集團公司第十四研究所的展臺前，求職者們排起了長龍。第十四所招聘主管孫月東介紹，今年的招聘計劃是200人，包括專業技術崗和行政管理崗。為了爭攬優質人才，他們在七月就開始了今年的校招計劃：“七月份的時候我們邀請一些對口的院校，做一些暑期調研實踐，在這期間我們就會把一部分的名額，基本上消化掉40%-50%，所以之后的校園招聘壓力會小一點。”
與傳統的招聘會不同，本次大會引入了人才測評技術，現場設立人才測評服務區。參會單位物色到合適人選后，可以到服務區進行測評，幫助單位更好的做出決策。求職者也可自行前往測試。來自廣西的求職者奚女士在入場前完成了問卷，隨后一份專屬的“體檢報告”就新鮮出爐了，上面涵蓋了她的職業興趣、創造能力、管理動機、認知風格等信息。奚女士告訴記者，南京針對不同的人才有相應的人才政策，十分吸引人，希望自己能在這里找到一份企劃相關的工作。
