職位年薪：30-50萬

　　所屬行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/學(xué)術(shù)/科研/院校

　　所屬部門：教學(xué)管理部

　　企業(yè)性質(zhì)：國內(nèi)上市公司

　　企業(yè)規(guī)模：10000人以上

　　職位描述：

　　1、全面主持教學(xué)管理部的日常工作，打造本部門的管理團(tuán)隊和人才發(fā)展梯隊;

　　2、制定教師的職級管理與評定制度，制定教師的考核體系;

　　3、建立教學(xué)質(zhì)量管理體系并監(jiān)控實(shí)施效果，建立教研管理體系;

　　4、策劃各類學(xué)術(shù)研討活動，提升教師隊伍的創(chuàng)新能力與凝聚力;

　　5、參與優(yōu)化各條線產(chǎn)品體系;

　　6、配合學(xué)校其他部門開展工作，與各部門團(tuán)結(jié)協(xié)作，確保目標(biāo)一致;