鄭州市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出通知， 全市2018年第二批“智匯鄭州”高層次人才分類認(rèn)定正式啟動(dòng)，覆蓋四類高層次人才。

　　開展高層次人才分類認(rèn)定，旨在加速推進(jìn)“智匯鄭州”人才工程進(jìn)程，為全市各類高層次人才提供更具有針對(duì)性的人才服務(wù)。本次高層次人才分類認(rèn)定主要面向我市用人單位從市域外全職引進(jìn)或自主培養(yǎng)的各類高層次人才。

　　按照規(guī)定，申請(qǐng)認(rèn)定高層次人才，首先應(yīng)符合一定的基本條件，包括：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信;具有良好的職業(yè)道德;學(xué)術(shù)技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理水平達(dá)到國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)領(lǐng)先;年齡一般應(yīng)在60周歲以下，身體健康;貢獻(xiàn)突出或急需緊缺人才，年齡條件可適當(dāng)放寬。

　　在滿足基本條件的基礎(chǔ)上，全市高層次人才認(rèn)定分為四個(gè)層次，包括：頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方級(jí)領(lǐng)軍人才以及地方突出貢獻(xiàn)人才。申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)，4類人才還需要符合相應(yīng)的資質(zhì)條件。申報(bào)可由所在用人單位登錄“智匯鄭州”人才服務(wù)平臺(tái)(https://tyrz.hazz.hrss.gov.cn)完成。全市集中申報(bào)時(shí)間為2018年12月17日9：00~2019年1月25日17：30。

　　為確保高層次人才能快捷便利地享受相應(yīng)政策待遇，市人社局進(jìn)一步加強(qiáng)高層次人才綜合服務(wù)，啟動(dòng)建立人才線上、線下雙服務(wù)機(jī)制。同時(shí)，為高層次人才開辟人才服務(wù)綠色通道，設(shè)立“智匯鄭州”高層次人才服務(wù)專窗，為人才在落戶、居留簽證、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等方面提供便捷、高效、規(guī)范化服務(wù);“智匯鄭州”人才服務(wù)平臺(tái)，高層次人才分類認(rèn)定申報(bào)實(shí)現(xiàn)全流程網(wǎng)辦、不見面受理，申報(bào)人才不跑腿，申報(bào)單位“只進(jìn)一扇門”“最多跑一次”。