“北京豫籍專家、院士和企業家代表座談會”在北京河南大廈舉行。去年“最強大腦”們也是3月3日在北京聚首。

　　這次，受河南省委、省政府邀請來座談的，大多是河南老鄉，有的則是曾長期在河南工作。他們圍繞“創新創業，引才引智，讓中原更加出彩”這個主題，與省領導面對面交流，為河南發展問診把脈、出謀劃策。

　　黃東升：作為河南人

　　希望京東在豫多投資

　　負責京東集團全球資產的投資、布局業務的京東集團副總裁黃東升，3月3日下午座談會開始前接受了河南商報記者的專訪。

　　對于河南近幾年的發展，作為河南滑縣人，黃東升感到自豪，“家鄉發展非?？?，鄭州還被國家支持建設國家中心城市，振奮人心?！?/p>

　　基于河南區域業務的拓展，京東積極在河南進行布局，“2016年，京東在河南的營業額在各省份中排名靠前。”

　　黃東升說，河南人口多，消費能力強，京東非常看好自己今后在河南的發展，而且河南的米字形高鐵、航空航區建設讓企業的物流成本大大降低。

　　黃東升還透露了京東在河南的最新投資動向，“春節前，我們和鄭州市經開區簽訂協議，準備建成占地面積700畝左右的營業中心，預計項目于今年下半年動工建設?！?/p>

　　什么是營業中心?通俗來講，你下的訂單從生成到最后配送都由這個中心來完成，“營業中心的自動化程度會非常高，會廣泛使用工業機器人等智能化工具?！?/p>

　　問到這里，河南商報記者自然要問問關乎大家使用體驗的問題，比如送貨速度會不會更快?

　　黃東升說，這是肯定的，“舉個例子來說，現在京東在鄭州有1小時送達的服務，但范圍比較小，以后范圍會大得多，大家的購物體驗會更好?！?/p>

　　根據規劃，該營業中心主要覆蓋河南全省，“當然，不排除今后隨著業務的拓展，覆蓋范圍會擴大到周邊的幾個省份。”

　　作為河南人，黃東升說他也希望京東能在河南多一些投資、多一些業務。

　　河南人里不缺乏人才

　　需更好政策讓人才回歸河南

　　說起河南的發展，北京聯創信安科技股份有限公司董事長、總經理郭彥輝說，河南這些年在國內發展的歷程，很像中國在世界上的情況。

　　河南有一億多人口，其間不缺乏人才。但河南的同行們在一起討論時都在說，搞基礎科技研發時候往往找不到人才，哪怕薪水高一點也不行。與此同時在很多城市里，郭彥輝發現有很多這方面的人才恰恰是河南人。

　　“我們都需要科技研發方面的人才，但要想吸引人才、留住人才，河南要有更多優惠政策，來吸引外流的人才回歸。我看到現在的政策更多是針對企業，但是企業仍然是以人才為基本的。”

　　郭彥輝再次說，河南人才儲備其實很豐富，如果有人才引進的好政策就更好了，應多引進基礎科研型的企業和人才，去打造龍頭企業，將來面向全國、推向全球。

　　建設美麗河南

　　城鎮與基礎設施建設先行

　　中國工程院院士、著名土木工程專家聶建國是“河南的女婿”，且碩士畢業于鄭州大學土木工程學院，他到鄭州和洛陽看過以后，認為城鎮建設方面距離理想還有距離。

　　“建設美麗河南，城鎮與基礎設施建設要先行?！备憬ㄔO也需要大量人才，聶建國認為，河南的發展需要引智招商，但這項工作也不能盲目，“需要結合河南省情，突出河南特色，解決河南問題?！?/p>

　　對于自身來說，河南需努力提高政府各職能部門的創新管理能力和水平，強調崗位職責、社會責任和擔當精神。一些城市提出建設智慧城市，過程中應避免流于形式，一定要落地，部門割裂和管理割裂都不利于推進智慧城市建設，包括建設。

　　關于自身的修煉，還有很重要的一點就是自主創新。聶建國認為重點在于創新的環境，自主創新要注意前沿與服務需求并重，不趕時髦、不隨大流、不湊熱鬧、不湊數量，而是在質量和品質上下工夫，注重原始創新的培育和扶持。

　　可善用本省企業家

　　河南缺一所好的商學院

　　方風雷雖然籍貫是湖南，但他曾在河南省外經委、中原國貿、中原集團工作，現任厚樸投資管理公司董事長，高盛高華證券董事長。

　　隨著多項國家戰略和規劃向河南傾斜，他也認為河南“現在不缺好的機會”，要看到，凡是經濟發達的地方，不論國家還是地區，一個顯著的特點就是企業家在經濟社會生活中、在市場上發揮主導作用，這方面我們做得還不夠，應加快混合所有制改革，在改革中善于發揮本省企業家的作用。

　　“做企業也需要好的人才?！狈斤L雷去過鄭州大學，他認為河南目前還是缺一個更好的商學院，因為商學院的訓練對于未來的企業人才來講很重要。