記者從市人力資源和社會保障局獲悉，2017年百千萬人才工程國家級人選推薦工作開始了，廣東省分配給我市的擬推薦人選指標(biāo)不超過6名，各申報(bào)單位應(yīng)抓緊將推薦材料報(bào)送市人社局。

　　根據(jù)國家人力資源和社會保障部、廣東省人力資源和社會保障廳有關(guān)通知要求，選拔要圍繞國家重大戰(zhàn)略、重大科技項(xiàng)目、重大工程，進(jìn)一步聚焦高精尖緊缺人才。高等院校、科研院所等高層次人才密集單位要重點(diǎn)關(guān)注學(xué)術(shù)技術(shù)重大原始創(chuàng)新，重點(diǎn)從基礎(chǔ)科學(xué)研究、尖端技術(shù)方面我國具有比較優(yōu)勢，有望取得重大突破的領(lǐng)域推薦人選;各行業(yè)主管部門和企業(yè)等用人單位要結(jié)合“中國制造2025”“互聯(lián)網(wǎng) ”等國家重大發(fā)展戰(zhàn)略，重點(diǎn)面向機(jī)器人技術(shù)、人工智能、3D打印、物聯(lián)網(wǎng)等近年科技發(fā)展熱點(diǎn)領(lǐng)域和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，關(guān)注在核心技術(shù)開發(fā)、關(guān)鍵工程項(xiàng)目、成果轉(zhuǎn)化推廣、國際市場競爭等環(huán)節(jié)中發(fā)揮重要作用的創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)，對有潛力的中青年領(lǐng)軍人才，要努力支持、積極推薦。

　　推薦人選須具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱，年齡在50歲以下(即1967年1月1日以后出生)，并具備以下條件之一：(一)學(xué)術(shù)技術(shù)水平處于國內(nèi)領(lǐng)先地位，具有創(chuàng)新思維，能夠引領(lǐng)原創(chuàng)性重大理論與實(shí)踐問題的研究和關(guān)鍵領(lǐng)域攻關(guān);(二)潛心基礎(chǔ)研究，揭示自然規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律，能夠提供新知識、新原理、新方法，促進(jìn)理論原始創(chuàng)新，對學(xué)科發(fā)展具有重要推動作用;(三)具有承擔(dān)重大基礎(chǔ)研究課題、重點(diǎn)科研任務(wù)等經(jīng)歷;(四)擁有核心技術(shù)或自主知識產(chǎn)權(quán)，具有良好的市場意識和國際視野，有效組織團(tuán)隊(duì)開展技術(shù)含量高、關(guān)聯(lián)度大、支撐引領(lǐng)作用較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目。