近日，為加快培養支撐全省經濟社會發展和京津冀協同發展的燕趙工匠隊伍，省委組織部、省人社廳、省財政廳聯合印發《河北省百萬燕趙工匠培養支持計劃實施方案》，提出到2020年，全省新增中、高級技能人才100萬人，全省技能人才規模適應產業發展需求，整體素質明顯提升，隊伍結構趨于合理。

　　按照方案，我省將面向企業在職高級技師，符合晉升技師或高級技師條件的技能人才，與企業簽訂6個月以上勞動合同的技能崗位新招用人員以及企業生產一線符合晉升中、高級工條件的人員，開展相應的高級技師崗位技能提升培訓，技師、高級技師以及中、高級技術工人培養。

　　方案明確的重點任務包括，加強技能人才培養載體建設。推廣“互聯網+職業培訓”模式，打造河北職業培訓平臺和移動客戶端。在績效考核評估的基礎上，每年繼續支持5個國家級、10個省級高技能人才培訓基地和5個國家級、10個省級技能大師工作室建設。

　　推廣“師帶徒”培養模式。鼓勵支持高技能人才帶徒傳藝，實現絕招絕技的代際傳承。每年遴選一批帶徒傳藝效果顯著的師傅，授予“燕趙杰出匠師”證書，給予每人1萬元帶徒補助，優先列入“河北省突出貢獻技師”評選范圍。

　　支持企業創新培訓形式。鼓勵引導企業利用虛擬現實、增強現實、三維仿真等現代培訓技術開展培訓，提升培訓效果和質量。企業應為相關培訓技術提供專門場地、購置專門設備，并圍繞本企業主體工種自主開發或聯合開發相應程序。對企業開發的虛擬現實、增強現實、三維仿真軟件系統，經驗收合格的，給予每個軟件系統10萬元一次性補助。

　　實施技工院校培養提質工程。技工院校招收高級工、技師和預備技師的學生，同級政府可給予適當補助，補助辦法及標準由當地政府確定。鼓勵本科及以上大學在校生利用課余時間到技工院校選修一項高級職業技能，達到學分標準并取得職業資格的給予相應培訓補貼。

　　深入開展技能合作交流。實施“技能精英工程”，每年遴選50名高技能人才赴國(境)外開展技能進修培訓，所需資金從省級安排的就業創業扶持資金中列支。

　　方案明確，百萬燕趙工匠培養支持計劃由高級技工學校、技師學院、高等職業院校、職業技能公共實訓中心、高技能人才培養基地、技能大師工作室以及符合條件的企業職工培訓教育中心、具有較高辦學質量和規模的民辦職業培訓機構組織實施。鼓勵我省轄區內開設有相應專業的大學積極承擔百萬燕趙工匠培養任務。