為鼓勵企業引進人才，東莞制定并實施成長型企業人才扶持政策。目前，東莞成長型企業達3319家。東莞市實施重點企業規模與效益“倍增計劃”試點企業(含名譽試點企業)共計214家。截至申報期滿，共有1062人申請，比去年的746人增加42.36%，涉及企業387家。其中，有105家“倍增計劃”試點企業的421名員工申請補貼。
按照規定，東莞市成長型企業人才扶持的申報對象是個人，申請人必須來自成長型企業或者“倍增計劃”試點企業。按規定，符合申報條件的相關人才只要申報，就可以獲得一筆一次性扶持補貼。
在成長型企業中，引進的人才為本科學歷或初級職稱的，每人一次性補貼6000元;引進的人才為碩士學歷或中級職稱，或上年度在莞納稅額超過3萬元(含)的，每人一次性補貼1萬元;引進的人才為博士學歷或高級職稱的，每人一次性補貼2萬元。對“倍增計劃”企業新引進人才給予一次性生活補貼，在此標準上翻一倍執行。
