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深圳不斷加大人才政策突破和創新力度

來源:聘聘發布時間:2017-09-06

  人才是經濟社會發展的重要驅動力,也是創新活動中最活躍、最積極的因素。深圳改革開放以來的實踐一再證明,抓人才就是抓發展,強人才就是強實力,沒有人才優勢就不可能有發展優勢、創新優勢、產業優勢。近年來,深圳不斷加大人才政策突破和創新力度,加快建設人才強市,聚英才而用之。

  分鏡頭

  引進高層次專業人才累計6523人

  “我來深圳就是要實現一些以前不能實現的夢想。”2016年10月9日,深圳市人才研修院在麒麟山療養院正式掛牌成立。揭牌儀式上,中國科學院院士俞大鵬和其他4名深圳新引進的全職院士,各獲得100萬元工作經費和一套200平方米左右的免租住房的鑰匙。

  俞大鵬原為北京大學物理學院教授,2016年6月1日正式來到南方科技大學。對于為何選擇來深圳,俞大鵬解釋稱,他想要建量子科學研究所,但量子計算的投入門檻很高,他感覺深圳有這個條件來支持他實現這個夢想。

  良禽擇木而棲,在深圳,目前像俞大鵬一樣的全職兩院院士已達20名。近年來,深圳引進人才數量和質量實現雙提升。2012年至2017年上半年,全市共引進人才807140人,其中本科學歷380712人,占47.17%;研究生及以上學歷83696人,占10.37%;35歲以下713386人,占88.38%。高層次人才方面,截至2017年6月30日,已累計認定高層次專業人才6523人,其中杰出人才28人,國家級領軍人才285人,地方級領軍人才1801人,后備級人才4409人;已累計確認“孔雀計劃”人才2449人,其中,A類156人、B類568人、C類1725人。

  場記

  引進人才80萬 本科生占比近五成

  2012年至2017年上半年,全市共引進人才807140人,其中接收應屆畢業生379004人,引進在職人才428136人。從學歷結構看:大專以上學歷711486人,占88.15%;本科學歷380712人,占47.17%;研究生及以上學歷83696人,占10.37%。35歲以下713386人,占88.38%。

  累計認定高層次人才6523人

  截至2017年6月30日,已累計認定高層次專業人才6523人,其中杰出人才28人,國家級領軍人才285人,地方級領軍人才1801人,后備級人才4409人;已累計確認“孔雀計劃”人才2449人,其中,A類156人、B類568人、C類1725人。

  發放人才租房補貼逾15億元、創業擔保貸款1.5億元

  自2015年人才租房補貼政策實施以來,已累計受理補貼申請247881人次,發放218415人次157294.2萬元。截至2017年6月30日,累計發放2070筆創業擔保貸款,共計14999.2萬元。

  大全景

  人才政策效應加速釋放

  黨的十八大以來,深圳通過創新政策,打破制度壁壘,促進人才流通,讓各路人才紛至沓來,也讓人才留得下來。



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