智能自動化時代的到來，除了讓東莞教育圈 “工業機器人”走俏外，還使得工業機器人社會培訓機構開始走熱。年后，東莞多家機構開展工業機器人培訓項目，吸引了眾多有志于智能自動化領域的人才。

　　趨勢

　　智能自動化將覆蓋大多數行業和企業

　　目前，我市機器人相關企業多達數百家，除此，我市還引進了省智能機器人協調創新研究院。在廣東心連心惠眾人力資源集團董事長謝志昂看來，“機器換人的趨勢還在延續，以后將會有高達90%的企業實現機器換人。”

　　人工智能崗位的需求增加，即便一些高校、職業學校開設了人工智能相關專業，但人才依然供不應求。這直接促成了大型人才機構與制造業企業合作，承擔人才供給的任務，直接根據企業需求崗位來開設專業，并在“短、平、快”的原則上對人才進行專業培訓。

　　“一方面，市場迫切需要機器人相關人才;另一方面，依托人才機構掌握企業資源，開展校企合作，開設機器人相關專業，能很大程度上縮短人才上崗的周期，盡可能減少了人力資本的浪費和損耗。”謝志昂說。

　　工業機器人培訓機構搶占市場

　　早在2014年， 心連心惠眾人力資源集團依托其人才市場，瞄準智能制造大市場，開設了“工業機器人應用與維護”專業人才培訓項目，并成立了獨立的培訓學校，拉開了東莞“社會機構承擔為市場培養并輸送人工智能人才”的序幕。

　　2015年，智通人才也順勢而為，由智通培訓學院主導，和東莞松慶自動化設備有限公司(以下簡稱“松慶自動化”)聯合開展工業機器人人才培養業務，盡管是后起之秀，可勢頭很猛。在嘗到了頭啖湯的甜頭后，智通培訓迅速發力，在2016年擴大培訓規模，短短2年的時間，為東莞乃至珠三角甚至是全國輸送了數千工業機器人相關人才，成為東莞發展最穩步、快速的工業機器人培訓的社會中堅力量。

　　2017年，松慶自動化也獨立籌備開設工業機器人項目，與東莞電子科技學校和深圳一所民營職校開展校企合作，培養工業機器人人才，“盡管大部分生源在東莞，但我們的人才就業走向是面向東莞、珠三角乃至全國市場的。”松慶自動化設備有限公司總經理肖永祥說。

　　市場蛋糕越來越大，占領份額的主體也越來越多，除了上述幾家企業外，東莞勁勝精密、位于東莞長安的廣東隆凱股份有限公司也開設了培訓業務，盡管與智通人才、心連心等機構的業務有所區別，但其模式都是與東莞職校合作，共同培訓，并面向市場培養和輸送工業機器人相關人才。

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