一是以作風建設為突破口，切實轉變工作作風。認真貫徹落實中央八項規定精神，2017年研究制定了《呼和浩特市國庫收付中心服務行為及工作紀律準則(試行)》，加強工作紀律，得到了市本級430家預算單位的認可。

　　二是以制度建設為核心，不斷健全管理制度體系。研究制定了《呼和浩特市國庫收付管理辦法》《呼市國庫集中支付管理實施細則(試行)》《呼和浩特市國庫收付中心崗位職責手冊》《呼和浩特市國庫中心內部控制操作規程》《呼市國庫收付中心內部管理制度》等辦法，認真梳理風險防控點7個，提出了防控措施5條，避免了職責不清責任不明，杜絕了違規腐敗問題的發生，提高了服務工作效率，確保了財政資金安全。

　　三是以嚴格財政國庫資金支付管理為基礎，嚴把資金支付審核關。嚴格財政預算執行管理，“三公經費”管控效果顯著，市本級三公經費2016年支出7395萬元，比2015年降低11%，2017年上半年三公經費支出1711萬元，比上年同期降低30.36%。合理控制大額現金的提取，大力推廣公務卡的使用，確保了預算單位合理和安全使用現金。嚴格審核支付，對專項資金嚴格執行?？顚Ｓ?。2017年對不合規支付退回預算單位八百余筆，涉及金額三千余萬。嚴格津補貼管理，嚴格差旅費的審核，中心不存在違規發放補貼的情況。

　　四是始終不渝堅持問題導向，把對預算單位和群眾的服務承諾落到實處。堅持問題導向，全面深化現代財政制度改革，不斷健全財政國庫支付管理制度體系和風險防控體系，切實轉變工作作風，積極回應服務對象和群眾的關切，更好履行財政為人民服務的根本宗旨和工作職責，為支持呼市經濟社會發展發揮著重要作用。

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