貴陽市人才服務中心將服務人才與踐行“四新”緊密結合，以“人才日”系列活動為契機，用實際行動爭當全省“人才大匯聚”的排頭兵，實施人才行動助力貴陽貴安“強省會”戰略。

　　小蘇是重慶大學藥理學專業的博士研究生，今年6月即將畢業。人博會期間向貴陽市人才服務中心咨詢就業相關事宜，工作人員向其耐心的介紹了貴陽貴安企事業單位的情況，最后還幫忙聯系了貴陽市第二人民醫院，讓這名畢業生感受到了當地對人才的重視與服務。　　貴陽市人才服務中心積極開展“察民情訪民意”“送服務、送政策”上門活動。去年以來，市人才服務中心圍繞全市89家重點企業，開展了“一對一”服務活動。通過指定服務專員，“一對一”專門對接、服務企業的人力資源管理需求，按照第一時間掌握、第一時間解決、第一時間反饋的“三個第一”原則，集中資源全力打通服務企業的最后一公里。今年首個“人才日”來臨之際，市人才服務中心專門開展了“察民情訪民意”“送服務、送政策”上門活動，較好的彌補了以往人才——企業——政府之間的信息鴻溝，基本實現了三者之間的良性互動。　　通過編訂《貴陽貴安人才需求目錄》，緊盯產業發展動態，及時掌握產業人才需求總體變化的動向，及時發布產業人才需求的行業、專業指南，及時引導“黔歸人才”來筑就業創業的心理預期和選擇方向。征集到437家引才單位的2074個需求崗位，需求人數達6946人。涵蓋了先進裝備制造業、中高端消費品制造業、新能源產業、新材料產業、數字產業等貴陽貴安重點產業急需緊缺的各類專業人才。